En­si ke­vät on vaa­lien "su­per­ke­vät", kun kun­ta- ja alu­e­vaa­lit käy­dään en­si ker­taa yh­tä ai­kaa. Kes­kus­te­luun nou­se­vat var­mas­ti myös päät­tä­jien kak­sois­roo­lit.

Kak­sois­roo­lil­la tar­koi­te­taan sitä, et­tä luot­ta­mus­hen­ki­lö is­tuu esi­mer­kik­si sekä oman kun­tan­sa val­tuus­tos­sa tai kun­nan­hal­li­tuk­ses­sa ja on sa­mal­la myös hy­vin­voin­ti­a­lu­een luot­ta­mus­hen­ki­lö­nä. Kol­mas­kin roo­li voi ol­la eli kan­sa­ne­dus­ta­juus, mik­sei nel­jäs­kin, jos eh­ti­si vie­lä mi­nis­te­ri­nä­kin toi­mi­maan. Is­tu­mi­nen mo­nel­la "pal­lil­la" ja sen tuo­mat edut ja hai­tat nou­si­vat esiin, kun hy­vin­voin­ti­a­lu­eet toi­vat tul­les­saan uu­den hal­lin­to­ta­son.

Py­hä­jär­vi­seu­dul­la häm­men­nys­tä he­rät­ti äs­ket­täin se, et­tä Sä­ky­län ai­noa alu­e­val­tuu­tet­tu ja alu­e­hal­li­tuk­sen jä­sen Mar­jo Jas­pa jou­tui jää­vää­mään it­sen­sä Sä­ky­län ter­veys­pal­ve­lu­ja kos­ke­vas­ta pää­tök­sen­te­os­ta, kos­ka on myös Sä­ky­län kun­nan­hal­li­tuk­sen va­ra­jä­sen. Tiu­koil­le men­nees­tä alu­e­hal­li­tuk­sen ää­nes­tyk­ses­tä oli es­teel­li­se­nä pois­sa myös Eu­ran kun­nan­hal­li­tuk­sen pu­heen­joh­ta­ja Har­ri Leh­to­nen, kos­ka pää­tet­tä­vä­nä oli­vat Sä­ky­läs­tä Eu­raan siir­ty­vät pal­ve­lut.

En­sim­mäis­ten alu­e­vaa­lien jäl­keen vuon­na 2022 tut­kit­tiin, et­tä kol­me nel­jäs­tä ää­nes­tä­jäs­tä va­lit­si omas­sa kun­nas­sa asu­van eh­dok­kaan, jopa ohi puo­lu­e­kan­nan, tur­va­tak­seen pai­kal­lis­ten pal­ve­lu­jen, eri­tyi­ses­ti ter­veys­kes­kuk­sen säi­ly­mi­sen omas­sa kun­nas­saan. Ää­nes­tä­jien häm­men­nyk­sel­le, jopa kiu­kul­le, on siis syyn­sä, kun ole­tuk­sen­sa on ol­lut, et­tä oma eh­do­kas is­tuu päät­tä­mäs­sä ni­me­no­maan se "kun­ta­hat­tu" pääs­sä.

Tar­peen oli­si­kin sel­keä lin­jaus sii­tä, et­tä sama ih­mi­nen ei voi ol­la mo­nes­sa roo­lis­sa. Oh­jeis­tus voi ol­la tar­peen pait­si jää­viys­syis­tä myös luot­ta­mus­hen­ki­lön ajan­käy­tön­kin kan­nal­ta; asi­oi­hin pys­tyy var­mas­ti pe­reh­ty­mään pa­rem­min, jos nii­tä ei ka­saan­nu mo­nes­ta suun­nas­ta.

Eri asia sit­ten on, mis­tä löy­tyy tar­peek­si vä­keä hal­lin­non eri ta­soil­le – eli luot­ta­mus­hen­ki­lön näi­nä ai­koi­na var­sin epä­kii­tol­li­seen teh­tä­vään kur­juut­ta ja­ka­maan.